我在公司只做了半个月，这怎么办？

您可以向劳动监察大队投诉，要求公司按时发放工资。根据《劳动法》，工资应按月以货币形式支付给劳动者。若公司拖欠，劳动监察大队可责令其限期发放，并加付赔偿金。不及时处理，可能影响您的合法权益及增加追讨难度。
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不同情况处理方式：1.若公司愿协商，可与之谈判，要求按时发放工资。2.若公司拒绝协商，直接向劳动监察大队投诉，提交相关证据，要求其介入处理。3.若问题仍无法解决，可考虑申请劳动仲裁，通过法律途径维护权益。
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常见处理方式是向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。选择时，若公司态度较好，可先尝试协商；若协商无果，则向劳动监察大队投诉更为直接有效。