因员工产品问题被投诉，这样对吗？
临海市刑事律师
2025-04-27
公司因产品问题罚款500元违法。依据《劳动法》等，企业无权对员工进行罚款，此行为可能引发经济补偿金支付风险。不及时处理，将影响员工权益及公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫罚款不合理，可这样处理：1.与公司协商，尝试达成和解，这是最快解决方式；2.若协商不成，向劳动仲裁委提出申请，要求仲裁；3.仲裁结果不满意，向法院提起诉讼，维护自身权益。记得要在知道权益被侵害后1年内采取行动。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理不合理罚款，可协商、仲裁或诉讼。建议先与用人单位协商，无果则向劳动仲裁委申请仲裁，仍不服可诉诸法院。
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