在单位食堂摔伤谁负责
临海市刑事律师
2025-05-10
您好，在单位食堂摔伤一般可申请工伤认定。若符合条件，单位需负责。根据《工伤保险条例》，工作时间在工作场所受伤可认定为工伤。未及时申报可能影响工伤赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤责任需具体分析。若因工作原因摔伤，单位需负责；若非工作相关，需另寻途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有：一是与单位协商赔偿，二是申请工伤认定，三是走法律途径起诉。若摔伤较轻，可与单位直接协商医疗赔偿；若符合工伤条件，则申请工伤认定；协商无果或伤势严重，建议起诉单位。
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